Por Ronaldo Lundgren. Foco no líder Este post foi publicado, inicialmente, no portal Administradores. Liderar tem a ver com a própria essência do ser humano. Sendo assim, dada a complexidade deste último, conceituar liderança não é algo fácil. Algumas teorias têm se aventurado em tal empreitada, levando a cabo hipóteses confluentes. De forma inicial, liderar pressupõe…… Continuar lendo Foco no líder
Autor: Ronaldo Lundgren
Possui graduação pela Academia Militar das Agulhas Negras; é Mestre em Estudos Estratégicos pelo US Army War College; e Doutor em Ciências Militares pela Escola de Comando e Estado-Maior do Exército.
Desafios de gestão e liderança enfrentados no processo na construção do Parque Tecnológico
por Centro de Liderança Pública. Desafios de gestão e liderança enfrentados no processo na construção do Parque Tecnológico Na década de 1950, a cidade de São José dos Campos recebeu o CTA – Centro Tecnológico da Aeronáutica. A vinda do Centro trouxe industrialização, concentração de mão-de-obra qualificada e desenvolvimento para a cidade. <<<(veja o que aconteceu…… Continuar lendo Desafios de gestão e liderança enfrentados no processo na construção do Parque Tecnológico
Liderança em tempos de crise [desesperar ou inspirar]
Liderança em tempos de crise Este artigo foi publicado inicialmente no sítio do Sebrae. Há dois tipos de líderes, que se revelam especialmente em tempos de crise: os desesperadores e os inspiradores. Qual dos dois é você? Liderança Ser líder significa ter vocação e talento para resolver problemas. Há dois tipos de líderes, que se…… Continuar lendo Liderança em tempos de crise [desesperar ou inspirar]
O que é motivação pessoal?
por Ronaldo Lundgren. O QUE É MOTIVAÇÃO PESSOAL? A motivação humana tem sido um dos maiores desafios na gestão organizacional para muitos psicólogos, gerentes e executivos. Inúmeras pesquisas têm sido elaboradas. Diversas teorias têm tentado explicar o funcionamento desta força aparentemente misteriosa. Ou ainda desconhecida, que leva as pessoas a agirem em direção do alcance…… Continuar lendo O que é motivação pessoal?
Conheça a Cultura organizacional e o Clima organizacional
por Ronaldo Lundgren. Conheça a Cultura organizacional e o Clima organizacional Não tem como se falar em Clima Organizacional sem antes definir o que é Cultura organizacional. Cultura é a causa e o clima é consequência dela. Toda organização tem sua cultura, independente de seu tamanho. Ela é formada pelos valores, as crenças, os costumes…… Continuar lendo Conheça a Cultura organizacional e o Clima organizacional
Um líder na avaliação de desempenho dos funcionários
por Ronaldo Lundgren. Um líder na avaliação de desempenho dos funcionários De que forma o papel do líder pode influenciar no processo de avaliação de desempenho de seus liderados? O papel de uma liderança dentro de uma organização é o de conseguir fazer transformações pela ação de seus colaboradores. O líder deve procurar criar um…… Continuar lendo Um líder na avaliação de desempenho dos funcionários
Os estilos de liderança mais e menos adotados no Brasil
por Luísa Melo. Este artigo foi publicado inicialmente na Revista Exame. Os estilos de liderança mais e menos adotados no Brasil Estudo recente da QuotaMais revela as diferenças entre a forma como os líderes no Brasil se enxergam e como são vistos pelos outros trabalhadores Líderes afetivos: segundo a pesquisa, a tendência é que o…… Continuar lendo Os estilos de liderança mais e menos adotados no Brasil
[INFOGRÁFICO] Relações entre civis e militares no Brasil
por Ronaldo Lundgren. Relações entre Civis e Militares no Brasil O estudo das relações entre civis e militares tem sido motivo de interesse em um grande número de países ocidentais já há algum tempo. No Brasil, contudo, particularmente nas forças armadas, esse é um assunto pouco conhecido. Qual é a visão que os especialistas no…… Continuar lendo [INFOGRÁFICO] Relações entre civis e militares no Brasil
Millenials: os pais não são culpados
por Fernanda Câncio. Este artigo foi publicado, inicialmente, pelo jornal Diário de Notícias. Millenials: os pais não são culpados Podiam ser apocalípticos, mas deixaram isso para a geração anterior, a individualista, sombria e hedonista X. Cresceram com a internet, levaram com a crise financeira de 2008 em cheio nas expectativas e logo a seguir com…… Continuar lendo Millenials: os pais não são culpados
5 hábitos mentais dos líderes
por Ronaldo Lundgren. Líderes pensam diferente. Liderança não é uma coisa que você herda. A gente não nasce líder, ao contrário, a gente escolhe ser líder e depois conquista. (Abílio Diniz) O artigo que você vai ler resume 5 hábitos mentais dos líderes. Eles acontecem de forma natural, como devem ser os hábitos. Mas, você…… Continuar lendo 5 hábitos mentais dos líderes