Carreira: sua vantagem competitiva

Como se destacar e tornar-se um grande líder

por Ronaldo Lundgren.

Você sabe que possui um grande potencial, mas que ainda não foi reconhecido. Em sua missão pessoal, está determinado a assumir uma posição de liderança no seu trabalho. Daquelas que permitem que você faça a diferença.

O que será preciso fazer para atingir essa missão?

Algumas perguntas podem lhe ajudar a traçar seu plano de carreira. Questões bem formuladas permitem formar uma visão de onde você se encontra e que caminho escolher para atingir seus objetivos.

Perguntas que ajudam

• Quais competências, habilidades e conhecimentos você precisa para chegar lá?
• Essas competências mudam conforme o estágio que você se encontra ou permanecem as mesmas ao longo de toda carreira?
• É melhor continuar ou mudar de empresa para aumentar suas chances?
• O que seu chefe procura ao avaliar se você tem potencial?
• É preciso fazer campanha em causa própria e pedir uma promoção ou simplesmente baixar a cabeça e executar seu trabalho da melhor forma possível?
• Como saber que atingiu o potencial desejado quando os executivos de sua organização não compartilham essas informações com você?

Caso essas perguntas façam sentido para você, o livro “Vantagem Competitiva no Trabalho“, de Jay Conger e Allan Church, traz o resultado de uma ampla pesquisa realizada com diretores de recursos humanos, líderes e fontes bibliográficas.

A ideia central do livro está centrada em 5 competências críticas, identificadas durante a pesquisa, que diferenciam os profissionais de grande potencial dos demais.

Os autores chamam essas competências de Fatores X do Talento de Grande Potencial.

Os 5 Fatores X são:

1. Percepção da situação.
2. Aceleração de talentos.
3. Condução da carreira.
4. Tradução das complexidades.
5. Aprendizagem catalisadora.

Este livro identifica os atributos fundamentais para impulsionar a sua carreira e garantir que você permaneça no topo da lista de candidatos durante as discussões de planejamento para talentos” (Chris Kempczinski, Presidente do McDonalds nos EUA).